作为老板，最需要提升哪方面的能力？

 

 

一个老板，什么能力最重要？

是洞悉人性、并使用员工能力的能力。

换句话说，就是看人和用人的能力。

这是每位老板或管理者最需要提升的能力。

 

如果老板不了解人性、不懂使用员工，

事业就无法持续获得成功，也做不大。

 

企业里的人有三种，

第一种是老板，

第二种是员工，

第三种是客户。

 

老板要把事业做大，

就要想办法让员工越来越多，

想办法让客户越来越多。

 

而员工是最接近客户的人，

如果你得罪了员工，

或者招的员工能力不够，

或者你没有办法发挥好员工本人的能力。

 

员工就会去得罪客户，生意都会被搞砸。

还谈何做大做强、再创辉煌呢？

 

恰如德鲁克老爷子所言：

人才是企业中最宝贵的资源。

 

老板重视员工的发展，

说到底就是挖掘员工的潜能，创造更大的价值。

员工发展的好坏，

直接决定了企业发展的好坏。

 

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